σοβαρή έλλειψη προσωπικού.
Επιχειρησιακά έτοιμες δηλώνουν οι αρμόδιες υπηρεσίες του υπουργείου Παιδείας να εφαρμόσουν το μέτρο της διαθεσιμότητας περίπου 1.800 διοικητικών υπαλλήλων των Πανεπιστημίων και των ΤΕΙ και συνακόλουθα αυτό της ενδοπανεπιστημιακής κινητικότητας.
Η ηγεσία του υπουργείου Παιδείας είχε συνάντηση την περασμένη Παρασκευή με τους πρυτάνεις, από τους οποίους έλαβε τη δέσμευση ότι θα παρέδιδαν εντός του Σαββατοκύριακου τις αξιολογήσεις του διοικητικού προσωπικού.
Σύμφωνα με παράγοντες του υπουργείου, το τελευταίο είχε αποστείλει έγγραφο με δέκα σημεία- δείκτες για τον υπολογισμό των διοικητικών υπαλλήλων των πανεπιστημίων και των ΤΕΙ που θα μπουν στο καθεστώς της διαθεσιμότητας. Με το έγγραφο αυτό, το υπουργείο ζητούσε την καταγραφή του υφιστάμενου προσωπικού ανά σχέση εργασίας (μόνιμοι ή ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου), ανά επίπεδο εκπαίδευσης και ανά κλάδο. Επιπροσθέτως ζητούσε την καταγραφή του πλήθους των τμημάτων ανά ίδρυμα, των μελών διδακτικού και επιστημονικού προσωπικού στα πανεπιστήμια ή εκπαιδευτικού προσωπικού στα ΤΕΙ και της γεωγραφικής διασποράς, εφόσον υπάρχει, σε πόλεις του ιδρύματος.
Οι πρυτάνεις, οι οποίοι συνεδριάζουν σήμερα στο Λαύριο για το θέμα της διαθεσιμότητας, απέστειλαν τις λίστες αξιολόγησης από τις οποίες προκύπτει ότι σε όλα τα ιδρύματα υπάρχει έλλειμμα προσωπικού. Προσπαθώντας να υποβαθμίσει την έκκληση των πρυτάνεων για τη διάσωση των ελληνικών πανεπιστημίων το υπουργείο Παιδείας υποστηρίζει ότι η έλλειψη προσωπικού προέκυψε γιατί οι πρυτάνεις χρησιμοποίησαν διαφορετικό πολλαπλασιαστή από αυτόν που είχε υποδείξει το υπουργείο!
Όπως τονίστηκε από υπηρεσιακούς παράγοντες στο ΑΠΕ-ΜΠΕ, το υπουργείο θα έχει αξιολογήσει έως το τέλος της εβδομάδας τα στοιχεία που δόθηκαν από τα ιδρύματα. Σε κάθε περίπτωση, όμως, στη συνέχεια θα προχωρήσει στο λεγόμενο «plan b», δηλαδή στην επιλογή του προσωπικού που πλεονάζει και που μπορεί να τεθεί σε καθεστώς διαθεσιμότητας ώστε να έχει ολοκληρωθεί η διαδικασία έως τις 29 Σεπτεμβρίου...
avgi.gr
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου