''Είναι τουλάχιστον 10 οι εταιρείες, είναι περίπου 1500 οι εργαζόμενοι, είναι κυρίως εργολαβικές οι συμβάσεις που χρησιμοποιούνται για να ενοικιάζεται προσωπικό μεταξύ εταιρειών και Εθνικής Τράπεζας. Προσωπικό χαμηλού κόστους, με ατομικές συμβάσεις, χωρίς συνδικαλιστικά δικαιώματα. Συχνά υπογράφουν σύμβαση απλού υπάλληλου γραφείου αντί για χειριστή Η/Υ, οι απλήρωτες υπερωρίες είναι συχνό φαινόμενο, δεν δικαιούνται επιδόματα ακουστικών, οθόνης …Το έχουμε γράψει και τα έχουμε πει πολλές φορές και δεν θα κουραστούμε να τα επαναλαμβάνουμε μέχρι να φτάσουν και στα αυτιά της...
Επιτροπής του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης που έχει συσταθεί για να εξετάσει το θέμα.
Ο νόμος 2956/2001 νομιμοποίησε αυτό το καθεστώς απασχόλησης που είχε ξεκινήσει στην Ελλάδα ήδη από την δεκαετία του 90, και έδωσε κίνητρα σε μεγάλες πολυεθνικές εταιρείες να απλώσουν την δραστηριότητά τους σε αυτόν τον κλάδο. Δεν χρησιμοποιείται πλέον, τουλάχιστον όχι από τις περισσότερες εταιρείες δανείστριες της Εθνικής. Δεν ικανοποιεί την δίψα των εταιρειών για κέρδος και δεν αφήνει ανοιχτά όλα τα περιθώρια ευελιξίας – ασυδοσίας. Περιθώρια που έχουν σαν εργολάβοι και εξαναγκάζουν εργαζόμενους να υπογράφουν για 900 ευρώ και να παίρνουν στο χέρι 500.
Ο νόμος πρόκειται να αναθεωρηθεί και όχι να καταργηθεί. Η Κοινοτική Οδηγία ενισχύει την παρουσία των νοικιασμένων και δημιουργεί νομικά κωλύματα στην κατάργησή τους.
Στην συνεδρίαση του Δ.Σ. του ΣΥΕΤΕ στις 21/11/2008 είχε συσταθεί διαπαραταξιακή επιτροπή για να εξετάσει το πρόβλημα. Πότε συνεδρίασε αυτή η επιτροπή, ποιο ήταν το αποτέλεσμα της διαβούλευσης, σε τι πόρισμα κατέληξε;
Αν συμμετείχαν εκπρόσωποι των ενοικιαζόμενων εργαζόμενων σε αυτές τις επιτροπές θα δινόταν μια ευκαιρία να γίνουν γνωστές οι πραγματικές συνθήκες χιλιάδων εργαζομένων σε αυτό τον κλάδο και ίσως γινόταν περισσότερο κατανοητή η αντίδραση των νέων ανθρώπων που τώρα μπαίνουν στην αγορά εργασίας, των μαθητών και των φοιτητών που κατεβαίνουν στους δρόμους αδυνατώντας να δουν άλλη διέξοδο στα προβλήματά τους.
Το σωματείο Εργαζομένων στην Εθνοdata είναι ένα πρώτο βήμα που μας γεμίζει ελπίδα και ευχόμαστε να ανοίξει τον δρόμο για όλους.
Ζητάμε την εφαρμογή της αρχής «ίση αμοιβή για ίση εργασία» για όλους τους εργαζόμενους.
Ζητάμε την ένταξη των ενοικιαζόμενων εργαζόμενων στα σωματεία των μονίμων συναδέλφων.
Ζητάμε να προσληφθούν όλοι οι ενοικιαζόμενοι στους οργανισμούς των Τραπεζών στις οποίες δουλεύουν.''
www.noikiasmenoi-ergazomenoi.blogspot.com
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου